– Genom att bilda nya Industriarbetsgivarna så får arbetet med arbetsgivarfrågor inom de medverkande förbunden en kraftig förstärkning. Det här gör vi för att värna om våra branschers långsiktiga konkurrenskraft, säger Olof Faxander, koncernchef i Sandvik och kommande ordförande i Industriarbetsgivarna.– Företagen inom nya Industriarbetsgivarna är stora exportörer till internationella marknader. Inte minst den senaste tidens snabba kronförstärkning har visat hur yttre faktorer raskt och kraftigt kan skärpa konkurrensförutsättningarna. Arbetsgivare och medarbetare vinner på en industri som kan hävda sig i den internationella konkurrensen, och en avgörande förutsättning för företagen och jobben är kollektivavtal som främjar konkurrenskraften, säger Magnus Hall, koncernchef i Holmen och vice ordförande i Skogsindustrierna.– Basindustrin har en mängd gemensamma förutsättningar som gör att vi räknar med att ha stor nytta av en samverkan. Vi har behov av kompetenta medarbetare. Vi är beroende av en stark export. Vi är kapitalintensiva. Vi är råvarubaserade. För att nämna några av våra kännetecken, säger Lennart Evrell, koncernchef i Boliden.– En samverkan har diskuterats en tid. När vi gör en sådan här förändring är det viktigt att den genomförs innan kommande avtalsrörelse startar. Därför är tidpunkten rätt nu. Företagen i organisationerna har mycket gemensamt och har därför mycket att vinna på en samverkan i arbetsgivarfrågor. Det stärker både de stora och de små- och medelstora företag som ingår i denna samverkan, säger Per Hidesten, som blir vd i Industriarbetsgivarna.– Skogsindustrierna, Jernkontoret och SveMin kommer även fortsatt att vara de centrala organisationerna för branschfrågor inom skogsindustri, stål- och metall och gruvor. Verksamheten inom dessa föreningar som branschföreträdare, näringspolitiska bevakare samt inom marknadsfrågor, PR och staber fortsätter alltså som tidigare. Det nya är att arbetet inom arbetsgivarfrågor inom de berörda branscherna får en väsentlig förstärkning genom samarbetet, säger Skogsindustriernas vd, Marie S Arwidson.Tillsammans har nya Industriarbetsgivarna 860 medlemsföretag med cirka 82 000 anställda. Det sammanlagda exportvärdet för företagen är mycket högt. Genom samverkan räknar de berörda organisationerna med att skapa långsiktigt bättre förutsättningar för sina medlemsföretag.Företagen inom nya Industriarbetsgivarna har flera gemensamma nämnare:• Företagen är högt beroende av export till världsmarknaden. Långsiktig internationell konkurrenskraft är därmed en helt avgörande fråga.• Företagen är kapitalintensiva med anläggningar som kräver stora investeringar med långa planeringshorisonter och har därmed behov av långa planeringshorisonter och har därmed behov av långa avtalsperioder.• Företagen har ett stort behov av kompetenta medarbetare. Omvärlden ställer höga krav på företagens omställningsförmåga och därmed höga krav på flexibilitet och kompetens.• Företagen är råvarubaserade. Närhet till och priset på råvaror är fundamentalt för verksamheten.Skogsindustriernaär massa-, och pappers- och den trämekaniska industrins bransch- och arbetsgivarorganisation. Skogsindustrierna företräder ett 50-tal massa- och pappersbruk och cirka 140 sågverk samt ett antal företag med nära anknytning till massa-, pappers-, eller trävarutillverkning. Inom Skogsindustrierna ingår verksamheten Svenskt Trä. Skogsindustrin sysselsätter drygt 60 000 personer och exporterade för 128 miljarder kronor (2011).Stål och Metall Arbetsgivareförbundet har cirka 170 medlemsföretag och drygt 34 000 anställda. De flesta medlemsföretagen tillverkar och förädlar stål- och metallprodukter. De är ofta det dominerande företaget på orten. Företagen är högteknologiska, nischade samt satsar på forskning och utveckling.Gruvornas Arbetsgivareförbund ingår i SveMin som är en närings- och arbetsgivarpolitisk förening för gruvor, mineral- och metallproducenter i Sverige. Ett 40-tal företag är medlemmar i SveMin. Antalet anställda i medlemsföretagen uppgår totalt till cirka 8 500. Gruvornas Arbetsgivareförbunds huvuduppgift är att teckna kollektivavtal och att bidra till att stärka medlemsföretagens konkurrenskraft och arbetsgivarroll.SVEMEK är ett arbetsgivarförbund för företag inom industribranscher såsom stål- och maskinbyggare, mekaniska verkstäder, lås- och säkerhetsföretag, industriserviceföretag och maskinuthyrare. SVEMEKs huvuduppgift är att teckna kollektivavtal och att bidra till att stärka medlemsföretagens konkurrenskraft och arbetsgivarroll. Förbundet har cirka 370 medlemsföretag med tillsammans drygt 7 500 anställda.Mer information finns på den nya gemensamma webbplatsen www.industriarbetsgivarna.org som är under uppbyggnad. Tills vidare så kommer information i arbetsgivarfrågor även att kanaliseras via de befintliga webbplatserna www.industriarbetsgivarna.se och www.skogsindustrierna.org.•